Главная » Статьи » Издание приказа

Приказ о вознаграждении образец

Инструкция о порядке исчисления и выплаты вознаграждения за промышленные образцы

Текст документа по состоянию на июль года

Утверждена

Государственным комитетом

по делам изобретений и открытий

26 декабря 1985 г. N 8 (29)

1. Настоящая Инструкция разработана в соответствии с Положением о промышленных образцах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 8 июня 1981 г. N 539 (далее - "Положение").

2. При выдаче свидетельства на промышленный образец, обеспечивающий решение производственной задачи данного предприятия, организации, учреждения (далее - "предприятие"), автору (соавторам) выплачивается единовременное поощрительное вознаграждение от 20 до 120 рублей за один промышленный образец, но не более 40 рублей одному лицу.

Размер поощрительного вознаграждения определяется в зависимости от актуальности и сложности промышленного образца, возможного положительного эффекта от его использования.

3. Автору (соавторам), работающему или ранее работавшему на данном предприятии, а также автору (соавторам), не работавшему на данном предприятии, но создавшему промышленный образец для решения производственной задачи этого предприятия по договору, заключенному с предприятием, или с использованием денежной либо иной материальной помощи предприятия, поощрительное вознаграждение выплачивается предприятием одновременно с вручением ему свидетельства на промышленный образец.

В таком же порядке выплачивается предприятием поощрительное вознаграждение автору (соавторам), работающему или ранее работавшему на данном предприятии и создавшему промышленный образец в связи с выполнением служебного задания, но подавшему заявку самостоятельно, поскольку она не была оформлена и подана предприятием в установленный срок.

В случае подачи заявки на промышленный образец двумя или более заявителями поощрительное вознаграждение автору (соавторам) исчисляется и выплачивается предприятием-заявителем, указанным в заявке первым, или одним из предприятий-заявителей, по договоренности между ними.

Автору (соавторам), создавшему промышленный образец для решения производственной задачи предприятия не по договору и без оказания какой-либо помощи предприятием, поощрительное вознаграждение выплачивается Государственным комитетом СССР по делам изобретений и открытий.

4. Выплата поощрительного вознаграждения производится в течение 3 месяцев с даты получения предприятием свидетельства на промышленный образец, а в случаях, когда поощрительное вознаграждение выплачивается Государственным комитетом СССР по делам изобретений и открытий, - в течение 3 месяцев с даты выдачи свидетельства в установленном Комитетом порядке.

Выплаченная автору (соавторам) сумма поощрительного вознаграждения учитывается при выплате вознаграждения за использование промышленного образца.

Поощрительное вознаграждение выплачивается за промышленные образцы, по которым решение о выдаче свидетельства принято после 1 января 1982 года.

5. Автор промышленного образца, защищенного свидетельством, имеет право на вознаграждение за использование этого образца.

Вознаграждение за использование промышленного образца выплачивается:

а) за промышленный образец, использованный в народном хозяйстве, в том числе в эксплуатируемой продукции, ввезенной из-за границы;

б) за промышленный образец, использованный на объектах, сооружаемых предприятиями и организациями СССР за границей в порядке оказания технического содействия зарубежным странам;

в) за промышленный образец, реализованный путем продажи лицензии за границу. Вознаграждение в этом случае выплачивается, если промышленный образец защищен свидетельством в СССР и охранным документом на территории действия лицензионного соглашения, или свидетельством в СССР, либо охранным документом в стране действия лицензионного соглашения;

г) за промышленный образец, использованный при создании промышленных изделий, техническая документация на которые передана в страны, которым не принадлежит право на этот промышленный образец, в случае возмещения затрат на разработку указанных изделий;

д) за совместный промышленный образец, использованный в других странах, которым принадлежит право (под правом стран на промышленный образец понимаются права, принадлежащие как государству, так и отдельным юридическим лицам и гражданам, если это допускается национальным законодательством) на этот промышленный образец;

е) за советский промышленный образец, защищенный за границей охранным документом, удостоверяющим право его использования иностранным государством, и использованный этим государством;

ж) за совместные и советские промышленные образцы, безвозмездно переданные в страны, которым не принадлежит право на эти промышленные образцы.

Выплата вознаграждения в соответствии с подпунктами б, г, д, е, ж настоящего пункта производится за промышленные образцы, использование которых началось после 1 января 1982 года.

6. Вознаграждение авторам промышленных образцов выплачивается независимо от каких-либо других выплат.

7. Факт использования промышленного образца устанавливается визуально по совпадению всех существенных признаков художественно-конструкторского решения изготовленного изделия с существенными признаками промышленного образца, на которое выдано свидетельство, путем составления этих существенных признаков.

Установление факта использования промышленного образца производится комиссией, назначенной приказом по предприятию, министерству, ведомству, использовавшему промышленный образец.

8. Не признается использованием промышленного образца экспериментальная проверка, изготовление и испытание опытного образца, а также только факт включения его в стандарты, типовые проекты и другую техническую документацию. Однако признается использованием промышленного образца изготовление промышленным способом с применением промышленного образца опытных образцов изделий, которые по окончании опытной проверки признаны годными для промышленной эксплуатации (со дня передачи в эксплуатацию опытного образца изделия).

9. Дата начала использования промышленного образца в народном хозяйстве определяется:

а) со дня приемки первого изделия, созданного промышленным способом с применением промышленного образца, в установленном для предприятия порядке при его производстве;

б) по промышленным образцам, реализованным за границей иностранным изготовителем в продукции, в последующем ввезенной в СССР, - со дня начала эксплуатации продукции в СССР.

10. Факт и дата начала использования промышленного образца подтверждается актом об использовании промышленного образца по утвержденной ЦСУ СССР форме.

Акт составляется предприятием по каждому промышленному образцу в месячный срок с начала его использования.

В таком же порядке составляется акт об использовании вариантов промышленного образца в случае их неодновременного использования (в разные годы из первых пяти лет).

11. Если выдано свидетельство на промышленный образец, относящийся к комплекту (набору) изделий, то использованием такого промышленного образца в СССР признается изготовление промышленным способом всех изделий этого комплекта (набора).

12. Если выдано свидетельство на промышленный образец, содержащий варианты, то использованием такого промышленного образца признается изготовление промышленным способом изделий с применением промышленного образца или его вариантов (варианта).

13. Размер вознаграждения за использование промышленного образца в СССР не может быть более 5 тыс. рублей и менее 20 рублей за один промышленный образец.

Размер вознаграждения за промышленный образец определяется предприятием, министерством, ведомством, использовавшим промышленный образец, в зависимости от положительного эффекта (под положительным эффектом понимается экономический, технический или иной общественно полезный результат, который может быть получен при использовании промышленного образца), полученного при использовании этого образца в народном хозяйстве, с учетом объема производства изделия, созданного с применением промышленного образца, в первом году производства изделия. По заявлению автора (соавторов) размер вознаграждения может быть исчислен исходя из объема производства этого изделия не в первом, а в любом из четырех последующих лет его производства.

Такое заявление, подписанное всеми соавторами, должно быть подано в течение месяца со дня извещения автора (соавторов) о размере начисленного ему вознаграждения за первый год использования промышленного образца.

Если промышленный образец используется менее года, то вознаграждение выплачивается за период фактического использования промышленного образца.

14. При использовании одного из вариантов промышленного образца размер вознаграждения определяется с учетом коэффициента, предусмотренного п. 1 табл. 4 настоящей Инструкции.

Размер вознаграждения за промышленный образец, содержащий варианты, в случае одновременного их использования в народном хозяйстве (в одном году из первых пяти лет) определяется с учетом коэффициентов, предусмотренных п. 2 табл. 4 настоящей Инструкции.

При использовании вариантов промышленного образца неодновременно (в разные годы из первых пяти лет использования промышленного образца в народном хозяйстве) размер вознаграждения определяется с учетом коэффициентов, предусмотренных п. п. 1 или 2 табл. 4, а также коэффициентов табл. 3 настоящей Инструкции в случае изменений объема производства изделия, в котором использованы варианты (вариант) промышленного образца, и автору производится доплата (разница) вознаграждения, если размер ранее выплаченного вознаграждения менее вознаграждения, вновь начисленного за использование вариантов промышленного образца. Такая доплата производится независимо от того, когда были заявлены варианты: одновременно или в течение не более пяти лет с даты регистрации этого образца в Государственном реестре промышленных образцов СССР.

Общая сумма вознаграждения за использование вариантов промышленного образца не должна превышать максимального размера вознаграждения за один промышленный образец.

15. Вознаграждение за использование промышленных образцов распределяется между соавторами в процентном отношении в зависимости от творческого участия в создании промышленного образца по их письменному соглашению.

Споры о распределении вознаграждения между соавторами рассматриваются в судебном порядке.

Выплата вознаграждения не производится до представления письменного соглашения между всеми соавторами или в случае спора решения суда о распределении вознаграждения между ними.

16. В соответствии со ст. 16 Основ гражданского законодательства Союза ССР и союзных республик по спорам о взыскании вознаграждения действует 3-годичный срок исковой давности.

Течение срока исковой давности начинается со дня, когда автор (соавторы) промышленного образца или его наследники узнали или должны были узнать о нарушении своего права.

17. Вознаграждение за промышленный образец исчисляется и выплачивается единовременно в следующем порядке:

а) за промышленный образец, использованный на одном предприятии, - этим предприятием;

б) за промышленный образец, относящийся к изделию, отдельные части которого изготовлены на одних предприятиях, а сборка изделия осуществлена на другом предприятии, - предприятием, осуществившим сборку этого изделия;

в) за промышленный образец, использованный на нескольких предприятиях одного и того же министерства, ведомства, - этим министерством, ведомством;

г) за промышленный образец, относящийся к комплекту (набору) изделий, в случае изготовления отдельных его изделий на разных предприятиях - министерством, ведомством, предприятие которого осуществило комплектование изделий в комплект (набор), на который выдано свидетельство на промышленный образец.

При использовании промышленного образца в течение года на предприятиях различных министерств, ведомств вознаграждение исчисляется и выплачивается единовременно в следующем порядке:

за промышленный образец, использованный на одном предприятии каждого из министерств, ведомств, - этим предприятием;

за промышленный образец, использованный на нескольких предприятиях каждого из министерств, ведомств, - каждым министерством, ведомством, предприятия которого использовали данный промышленный образец.

При этом общая сумма вознаграждений, выплаченных предприятиями, министерствами, ведомствами за использование данного промышленного образца, не должна превышать максимального размера вознаграждения за один промышленный образец.

18. Выплата вознаграждения за использование промышленного образца в СССР производится на основе следующих документов: свидетельства на промышленный образец, акта об использовании промышленного образца по утвержденной ЦСУ СССР форме, расчета-обоснования размера вознаграждения, а также соглашения соавторов о распределении между ними вознаграждения или решения суда по этому вопросу (в случае спора).

Расчет-обоснование размера вознаграждения составляется службами, определяемыми приказом по предприятию, а в случае выплаты вознаграждения министерством, ведомством - службами, определяемыми приказом по министерству, ведомству.

Расчет-обоснование размера начисленного вознаграждения за промышленный образец подписывается начальниками служб, составившими расчет, и руководителем предприятия или руководителями служб министерства, ведомства, определенными приказом по министерству, ведомству.

Предприятие, министерство, ведомство, производящее расчет-обоснование размера вознаграждения, может запросить у предприятия-заявителя, автора (соавторов) промышленного образца сведения для использования их при расчете (о прототипе, указанном в решении о выдаче свидетельства на промышленный образец, копию описания промышленного образца и др.). Такие сведения должны быть направлены предприятием-заявителем, автором промышленного образца в течение месяца со дня получения запроса.

19. В случае поступления валютных средств за использование промышленного образца за границей автору (соавторам) выплачивается, независимо от выплат за использование этого промышленного образца в СССР, вознаграждение в размере не более 5 тыс. рублей за один промышленный образец.

Вознаграждение за использование промышленного образца на объектах, сооружаемых предприятиями и организациями СССР за границей в порядке оказания технического содействия зарубежным странам, исчисляется и выплачивается министерством, ведомством - генеральным поставщиком.

Выплата вознаграждения за промышленные образцы, использованные в проданных за границу лицензиях, а также в переданной в страны, которым не принадлежит право на промышленные образцы, технической документации на промышленные изделия, созданные с использованием этих промышленных образцов, в случаях возмещения затрат на разработку указанных изделий производится в порядке, установленном в соответствии с Постановлением Совета Министров СССР от 28 декабря 1978 г. N 1078, Инструкцией Министерства финансов СССР от 24 апреля 1980 г. и Указаниями о правовой охране изобретений, промышленных образцов и товарных знаков при осуществлении экономического и научно-технического сотрудничества СССР с зарубежными странами, утвержденными Постановлением Госкомизобретений от 14 августа 1980 г. N 3 по согласованию с ГКНТ, Минфином СССР, Минвнешторгом и ГКЭС.

Вознаграждение за промышленный образец, использованный в технической документации, переданной безвозмездно в другую страну, которой не принадлежит право на этот образец, исчисляется и выплачивается на основе договоренности между компетентными советскими организациями и организациями получающей страны.

Вознаграждение советским авторам совместных промышленных образцов, использованных в других странах, которым принадлежит право на эти промышленные образцы, а также вознаграждение, поступающее из других стран за использование ими советских промышленных образцов, защищенных за границей охранным документом, удостоверяющим право их использования иностранным государством, выплачивается в установленном порядке Государственным комитетом СССР по делам изобретений и открытий за счет средств, поступающих из соответствующих стран за эти образцы. В таком же порядке выплачивается вознаграждение авторам совместных и советских промышленных образцов, безвозмездно переданных в страны, которым не принадлежит право на эти промышленные образцы, если по договоренности между организациями передающей страны (стран) и получающей страны (стран) выплата вознаграждения авторам производится получающей страной.

20. Вознаграждение за промышленный образец в размере не более 1000 рублей освобождается от обложения подоходный налогом.

Если размер вознаграждения превышает 1000 рублей, налог исчисляется с суммы вознаграждения за вычетом 1000 рублей отдельно по каждому промышленному образцу.

21. Выплата вознаграждения за промышленный образец производится в срок не более 6 месяцев со дня окончания года использования промышленного образца, либо со дня передачи технической документации, в которой использован промышленный образец, в другие страны в порядке экономического и научно-технического сотрудничества, либо с начала использования промышленного образца на объектах, сооружаемых предприятиями и организациями СССР за границей, или в срок не более 3 месяцев со дня поступления в Государственный комитет СССР по делам изобретений и открытий соответствующих валютных средств.

Доплата вознаграждения за использование вариантов промышленного образца, предусмотренная п. 14 настоящей Инструкции, производится в срок не более 6 месяцев со дня окончания года использования вариантов промышленного образца.

Предприятие, министерство, ведомство, исчисляющее и выплачивающее вознаграждение за промышленный образец, обязано не позднее месяца со дня исчисления вознаграждения известить автора (соавторов) о размере начисленного ему вознаграждения за использование промышленного образца.

Извещение о вознаграждении за первый год использования промышленного образца должно содержать сведения об объеме производства изделия в этом году и планируемых (ожидаемых) объемах его производства в последующие четыре года.

22. Предприятие, министерство, ведомство, выплачивающее вознаграждение, обязано по требованию автора (соавторов) ознакомить его в месячный срок с расчетом-обоснованием вознаграждения за использование промышленного образца.

23. Жалобы авторов по вопросам размера, порядка исчисления и сроков выплаты вознаграждения за промышленный образец, а также установления факта его использования рассматриваются руководством предприятия, министерства, ведомства в 15-дневный срок. Рассмотрение жалобы на предприятии производится совместно с профсоюзным органом или по его поручению с местной организацией Всесоюзного общества изобретателей и рационализаторов.

Автор (соавторы), считающий неправильным принятое по его жалобе решение или не получивший ответа в установленный срок, может обжаловать это решение руководителю вышестоящего органа или обратиться с иском в суд.

24. Выплата вознаграждения не производится за решения внешнего вида предметов декоративно-прикладного искусства, принятых и оцененных в качестве таковых в установленном порядке по нормам авторского права, если они созданы по договору об использовании в промышленности произведений декоративно-прикладного искусства, что подтверждается протоколом художественного совета или паспортом на это произведение.

25. Размер вознаграждения за использование промышленного образца в СССР определяется в зависимости от положительного эффекта, полученного от использования промышленного образца, и исчисляется по формуле:

В = К1 x К2 x К3 x К4 x 20 руб.,

где:

К1 - коэффициент отличий существенных признаков (табл. 1);

К2 - коэффициент сложности художественно-конструкторского решения (табл. 2);

Приказ Минтруда России от 30.04. N 182н "Об утверждении формы и порядка выдачи справки о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года.

Зарегистрировано в Минюсте России 5 июня г. N 28668

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 30 апреля г. N 182н

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМЫ И ПОРЯДКА

ВЫДАЧИ СПРАВКИ О СУММЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ, ИНЫХ ВЫПЛАТ

И ВОЗНАГРАЖДЕНИЙ ЗА ДВА КАЛЕНДАРНЫХ ГОДА, ПРЕДШЕСТВУЮЩИХ

ГОДУ ПРЕКРАЩЕНИЯ РАБОТЫ (СЛУЖБЫ, ИНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ)

ИЛИ ГОДУ ОБРАЩЕНИЯ ЗА СПРАВКОЙ О СУММЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ,

ИНЫХ ВЫПЛАТ И ВОЗНАГРАЖДЕНИЙ, И ТЕКУЩИЙ КАЛЕНДАРНЫЙ ГОД,

НА КОТОРУЮ БЫЛИ НАЧИСЛЕНЫ СТРАХОВЫЕ ВЗНОСЫ, И О КОЛИЧЕСТВЕ

КАЛЕНДАРНЫХ ДНЕЙ, ПРИХОДЯЩИХСЯ В УКАЗАННОМ ПЕРИОДЕ

НА ПЕРИОДЫ ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ, ОТПУСКА

ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ, ОТПУСКА ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ,

ПЕРИОД ОСВОБОЖДЕНИЯ РАБОТНИКА ОТ РАБОТЫ С ПОЛНЫМ

ИЛИ ЧАСТИЧНЫМ СОХРАНЕНИЕМ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В СООТВЕТСТВИИ

С ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ,

ЕСЛИ НА СОХРАНЯЕМУЮ ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ ЗА ЭТОТ ПЕРИОД

СТРАХОВЫЕ ВЗНОСЫ В ФОНД СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НЕ НАЧИСЛЯЛИСЬ

В соответствии с пунктом 3 части 2 статьи 4.1 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, N 1, ст. 18;2009, N 30, ст. 3739;, N 50, ст. 6601;, N 53, ст. 7601) приказываю:

1. Утвердить:

форму справки о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, и текущий календарный год, на которую были начислены страховые взносы, и о количестве календарных дней, приходящихся в указанном периоде на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации не начислялись, согласно приложению N 1 ;

порядок выдачи справки о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, и текущий календарный год, на которую были начислены страховые взносы, и о количестве календарных дней, приходящихся в указанном периоде на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации не начислялись, согласно приложению N 2 .

2. Признать утратившим силу приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 17 января г. N 4н "Об утверждении формы и порядка выдачи справки о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, на которую были начислены страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой, и текущий календарный год" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 1 марта г. N 19974).

Министр

М.ТОПИЛИН

Приложение N 1

к приказу Министерства труда

и социальной защиты

Российской Федерации

от 30 апреля г. N 182н

См. данную форму в MS-Word.

Форма

<1>Лица, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, определены частью 1 статьи 2 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, N 1, ст. 18;2009, N 30, ст. 3739;, N 49, ст. 7057).

<2>За период до 1 января года, а для лиц, работающих по трудовым договорам в организациях и у индивидуальных предпринимателей, применяющих специальные налоговые режимы, за период до 1 января года в справке указываются сведения о всех видах выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, которые включались в базу для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 24 июля 2009 г. N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2009, N 30, ст. 3738;N 48, ст. 5726;, N 19, ст. 2293;N 31, ст. 4196;N 40, ст. 4969;N 42, ст. 5294;N 49, ст. 6409;N 50, ст. 6597;N 52, ст. 6998;, N 1, ст. 40, 44;N 23, ст. 3257;N 27, ст. 3880;N 29, ст. 4291;N 30, ст. 4582;N 45, ст. 6335;N 49, ст. 7017, 7043, 7057;, N 10, ст. 1164;N 26, ст. 3447;N 50, ст. 6966;N 53, ст. 7594) в году и не превышают предельную величину базы для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации, установленную в году.

<3>Заполняется организациями и индивидуальными предпринимателями, для которых применяются пониженные тарифы страховых взносов в соответствии с частями 3.3 и 3.4 статьи 58 и со статьей 58.1 Федерального закона от 24 июля 2009 г. N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования".

<4>Дополнительные строки заполняются в том случае, если в двух календарных годах, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой, в текущем календарном году либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком.

<5>Заполняется руководителем организации (обособленного подразделения).

Приложение N 2

к приказу Министерства труда

и социальной защиты

Российской Федерации

от 30 апреля г. N 182н

ПОРЯДОК

ВЫДАЧИ СПРАВКИ О СУММЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ, ИНЫХ ВЫПЛАТ

И ВОЗНАГРАЖДЕНИЙ ЗА ДВА КАЛЕНДАРНЫХ ГОДА, ПРЕДШЕСТВУЮЩИХ

ГОДУ ПРЕКРАЩЕНИЯ РАБОТЫ (СЛУЖБЫ, ИНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ)

ИЛИ ГОДУ ОБРАЩЕНИЯ ЗА СПРАВКОЙ О СУММЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ,

ИНЫХ ВЫПЛАТ И ВОЗНАГРАЖДЕНИЙ, И ТЕКУЩИЙ КАЛЕНДАРНЫЙ ГОД,

НА КОТОРУЮ БЫЛИ НАЧИСЛЕНЫ СТРАХОВЫЕ ВЗНОСЫ, И О КОЛИЧЕСТВЕ

КАЛЕНДАРНЫХ ДНЕЙ, ПРИХОДЯЩИХСЯ В УКАЗАННОМ ПЕРИОДЕ

НА ПЕРИОДЫ ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ, ОТПУСКА

ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ, ОТПУСКА ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ,

ПЕРИОД ОСВОБОЖДЕНИЯ РАБОТНИКА ОТ РАБОТЫ С ПОЛНЫМ

ИЛИ ЧАСТИЧНЫМ СОХРАНЕНИЕМ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В СООТВЕТСТВИИ

С ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ,

ЕСЛИ НА СОХРАНЯЕМУЮ ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ ЗА ЭТОТ ПЕРИОД

СТРАХОВЫЕ ВЗНОСЫ В ФОНД СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НЕ НАЧИСЛЯЛИСЬ

1. Настоящий Порядок устанавливает правила выдачи страхователем застрахованным лицам справки о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, и текущий календарный год, на которую были начислены страховые взносы, и о количестве календарных дней, приходящихся в указанном периоде на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации не начислялись (далее - Справка).

2. Выдача Справки осуществляется в день прекращения работы (службы, иной деятельности) у страхователя, в течение времени выполнения которой лицо подлежало обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. При невозможности вручить Справку непосредственно в день прекращения работы (службы, иной деятельности) страхователь направляет застрахованному лицу по адресу его места жительства, известному страхователю, уведомление о необходимости явиться за Справкой либо о даче согласия на отправление ее по почте. В случае согласия застрахованного лица на отправление Справки по почте указанное лицо уведомляет об этом страхователя в письменном виде.

3. После прекращения работы (службы, иной деятельности) Справка выдается по письменному заявлению застрахованного лица (его законного представителя либо доверенного лица) не позднее трех рабочих дней со дня получения (регистрации) страхователем заявления.

4. Заявление может подаваться застрахованным лицом лично либо через его законного представителя (доверенное лицо) или направляться по почте. При обращении с заявлением доверенного лица представляются документы, удостоверяющие его личность и полномочия.

5. Справка заполняется от руки черными или синими чернилами (шариковой ручкой) или с использованием технических средств (компьютера или пишущей машинки). Подчистки и исправления не допускаются.

6. Сведения, содержащиеся в Справке, заполняются на основании данных бухгалтерского учета и отчетности страхователя.

7. Заполненная Справка удостоверяется печатью организации (круглой). Подпись не должна закрываться печатью. Печать проставляется в отведенном месте ("Место печати страхователя") в нижнем левом углу Справки.

Анонсы

С 1 января текущего года изменился порядок привлечения на работу иностранных граждан. В нововведениях поможет разобраться Яна Метелева . юрист и консультант по вопросам трудового законодательства.

Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Приказ Минобороны РФ и Министерства промышленности и торговли РФ от 31 августа г. № 1141/742 "Об утверждении Положения о выплате денежного вознаграждения за проведение летных испытаний и исследований комплексов, образцов, систем авиационной, ракетной, парашютно-десантной, воздухоплавательной техники, беспилотных авиационных комплексов и комплексов специального вооружения на новых физических принципах"

Обзор документа

Приказ Минобороны РФ и Министерства промышленности и торговли РФ от 31 августа г. № 1141/742 "Об утверждении Положения о выплате денежного вознаграждения за проведение летных испытаний и исследований комплексов, образцов, систем авиационной, ракетной, парашютно-десантной, воздухоплавательной техники, беспилотных авиационных комплексов и комплексов специального вооружения на новых физических принципах"

Министерства промышленности и торговли РФ

от 31 августа  г. № 1141/742

Положение

о выплате денежного вознаграждения за проведение летных испытаний и исследований комплексов, образцов, систем авиационной, ракетной, парашютно-десантной, воздухоплавательной техники, беспилотных авиационных комплексов и комплексов специального вооружения на новых физических принципах

I. Общие положения

1. Настоящее Положение разработано во исполнение распоряжения Правительства Российской Федерации от 25 ноября 1994 г. № 1844-рс.

2. Настоящее Положение определяет размеры и порядок выплаты денежного вознаграждения за проведение летных испытаний и исследований комплексов, образцов, систем авиационной, ракетной, парашютно-десантной, воздухоплавательной техники, беспилотных авиационных комплексов и комплексов специального вооружения на новых физических принципах (далее именуется - денежное вознаграждение) военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, лицам гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации, работникам предприятий промышленности, имеющих подразделения экспериментальной авиации (далее именуются - специалисты), участвующим в проведении летных испытаний образцов авиационной, воздухоплавательной и ракетной техники, их составных частей и оборудования, парашютно-десантной техники, беспилотных авиационных комплексов и комплексов специального вооружения: предварительных (доводочных, заводских), летно-конструкторских, государственных, государственных совместных, специальных, специальных совместных, контрольных, ресурсных, периодических, предъявительских, типовых, приемосдаточных (далее именуются - испытания).

3. Испытания проводятся в соответствии с техническими заданиями на опытно-конструкторскую работу, техническими условиями на поставку, договорами, планами научно-испытательных работ при наличии утвержденных программ на проведение испытаний.

4. Приказы о проведении испытаний (об участии в испытаниях) издаются:

главнокомандующим Военно-воздушными силами - при проведении испытаний опытных образцов;

начальником 929 Государственного летно-испытательного центра Министерства обороны Российской Федерации - при проведении испытаний модифицированных (модернизированных) и серийных образцов;

начальником военного представительства Министерства обороны Российской Федерации на заводах - изготовителях авиационной техники при проведении приемосдаточных, периодических или типовых испытаний.

Приложениями к приказу о проведении испытаний (об участии в испытаниях) являются:

список специалистов с определением должности при проведении испытаний в соответствии с таблицами в пунктах 11. 15. 18. 19 настоящего Положения;

смета расходов на выплату денежного вознаграждения, которая рассчитывается в процентах от оклада по воинской должности командира мотострелкового (танкового) взвода.

Приказы о проведении испытаний (об участии в испытаниях) на предприятиях промышленности, имеющих подразделения экспериментальной авиации, издаются руководителями этих предприятий.

5. Денежное вознаграждение специалистам выплачивается за зачетные полеты, парашютные прыжки, пуски и сбросы авиационных средств поражения, а для приемосдаточных и предъявительских испытаний - за полеты с положительным заключением.

6. Основанием для выплаты является приказ на выплату денежного вознаграждения, который оформляется после завершения испытаний образца, утверждения акта (отчета) о проведенных испытаниях или подписания акта о его сдаче.

7. Приказ на выплату денежного вознаграждения издается должностным лицом, издавшим приказ о проведении испытаний (об участии в испытаниях).

8. При проведении испытаний в течение длительного срока (более одного года) денежное вознаграждение выплачивается по итогам года. В этом случае приказ на выплату денежного вознаграждения оформляется после утверждения отчета о проведенных испытаниях за фактически выполненный объем программы.

На предприятиях промышленности, имеющих подразделения экспериментальной авиации, денежное вознаграждение выплачивается по итогам квартала.

9. Размер денежного вознаграждения специалистам устанавливается в зависимости от оклада по воинской должности командира мотострелкового (танкового) взвода на день подписания приказа о проведении испытаний (об участии в испытаниях) в соответствии с разделами II - V настоящего Положения.

10. Выплата денежного вознаграждения производится:

в 929 Государственном летно-испытательном центре Министерства обороны Российской Федерации - за счет бюджетной сметы Министерства обороны Российской Федерации по статьям денежное довольствие военнослужащих и оплата труда гражданского персонала при проведении испытаний (участии в испытаниях) в интересах Министерства обороны Российской Федерации или за счет средств от приносящей доход деятельности при проведении испытаний (участии в испытаниях) на договорной основе с предприятиями, учреждениями, организациями других федеральных органов исполнительной власти после поступления денежных средств на открытые в территориальных органах Федерального казначейства лицевые счета получателей средств федерального бюджета, подведомственных Министерству обороны Российской Федерации;

в военных представительствах Министерства обороны Российской Федерации - за счет бюджетной сметы Министерства обороны Российской Федерации;

на предприятиях промышленности, имеющих подразделения экспериментальной авиации, - за счет выделенных Министерством обороны Российской Федерации средств.

II. Определение размера денежного вознаграждения за испытания воздушных судов, их составных частей, авиационных средств поражения, комплексов специального вооружения, средств десантирования личного состава, вооружения, военной техники и грузов, десантно-транспортного оборудования воздушных судов, тормозных посадочных парашютных систем, средств приземления космических спускаемых аппаратов и спасаемых блоков

11. Денежное вознаграждение за выполнение (обеспечение) испытательного полета на серийном воздушном судне по третьей степени сложности устанавливается в следующих размерах:

_______________________________________

_______________________________________

_______________________________________

(должн. лицо, рассматривающее  заявление)

адвоката _______________________________

О  выплате  вознаграждения за

ведение дела  по  назначению

З А Я В Л Е Н И Е

В  соответствии со  ст.  50 УПК РФ (ст.  50 ГПК РФ) я привлечен (а)  к  участию в ___________________________№ _____________   в  качестве защитника (представителя).

(уголовное, гражданское, иное)

Согласно   п. 1 ст.  131 УПК РФ процессуальными издержками являются связанные с производством по уголовному делу расходы, которые возмещаются за счет средств федерального бюджета либо средств участников уголовного судопроизводства, а  согласно п. 5 названной  нормы к  судебным издержкам  отнесены суммы, выплачиваемые адвокату за оказание им юридической помощи в случае участия адвоката в уголовном судопроизводстве по назначению.

В  соответствии  с  п. 23 Постановления  Правительства  Российской  Федерации от 01.12.г. № 1240"О порядке и размере возмещения процессуальных издержек, связанных с производством по уголовному делу, издержек в связи с рассмотрением гражданского дела, а также расходов в связи с выполнением требований Конституционного Суда Российской Федерации и о признании утратившими силу некоторых актов Совета Министров РСФСР и Правительства Российской Федерации\"  размер вознаграждения адвоката, участвующего в уголовном деле по назначению дознавателя, следователя или суда, составляет за один рабочий день участия не менее 550 рублей и не более 1200 рублей, а в ночное время - в размере не менее 825 рублей и не более 1800 рублей.

Размер вознаграждения адвоката, участвующего в уголовном деле по назначению дознавателя, следователя или суда, составляет за один день участия, являющийся нерабочим праздничным днем или выходным днем, включая ночное время, не менее 1100 рублей и не более 2400 рублей.

    При определении размера вознаграждения адвоката учитывается сложность уголовного дела.

При определении сложности уголовного дела учитываются подсудность (уголовные дела, рассматриваемые Верховным Судом Российской Федерации, верховными судами республик, входящих в состав Российской Федерации, и приравненными к ним судами в качестве суда первой инстанции), количество и тяжесть вменяемых преступлений, количество подозреваемых, обвиняемых (подсудимых), объем материалов дела и другие обстоятельства.

Порядок расчета размера вознаграждения адвоката в зависимости от сложности уголовного дела утверждается Министерством юстиции Российской Федерации совместно с Министерством финансов Российской Федерации по согласованию с государственными органами, наделенными полномочиями по производству дознания и предварительного следствия, и Судебным департаментом при Верховном Суде Российской Федерации.

В  соответствии с  п. 5 приказа  от 05.09.г.  МЮ России №  174  и Минфина  России № 122 н"Об утверждении порядка расчета вознаграждения адвоката, участвующего в качестве защитника в уголовном судопроизводстве по назначению органов дознания, органов предварительного следствия или суда, в зависимости от сложности уголовного дела\" с 1 января г. с учетом степени сложности уголовного дела органы дознания, органы предварительного следствия или суда устанавливают размер вознаграждения адвоката за один день участия в качестве защитника в уголовном судопроизводстве, руководствуясь следующими критериями, существующими на момент вынесения соответствующего постановления (определения):

1) в размере 1200 рублей, а за один день участия, являющийся нерабочим праздничным днем или выходным днем, а также в ночное время 2400 рублей - по уголовным делам:

рассматриваемым Верховным Судом Российской Федерации, а также судом с участием присяжных заседателей;

отнесенным к подсудности Верховного суда республики, краевого или областного суда, суда города федерального значения, суда автономной области, суда автономного округа и окружного (флотского) военного суда (статья 31 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации);

2) 980 рублей, а за один день участия, являющийся нерабочим праздничным днем или выходным днем, а также в ночное время 1960 рублей - по уголовным делам:

в отношении трех или более подозреваемых, обвиняемых (подсудимых) лиц;

в случае предъявления обвинения по трем или более инкриминируемым преступлениям;

при объеме материалов уголовного дела более трех томов;

3) 765 рублей, а за один день участия, являющийся нерабочим праздничным днем или выходным днем, а также в ночное время 1530 рублей - по уголовным делам:

рассматриваемым в закрытых или выездных судебных заседаниях;

в отношении несовершеннолетних;

в отношении подозреваемых, обвиняемых (подсудимых), не владеющих языком, на котором ведется судопроизводство;

в отношении подозреваемых, обвиняемых (подсудимых), которые в силу физических или психических недостатков не могут самостоятельно осуществлять свое право на защиту;

4) 550 рублей, а за один день участия, являющийся нерабочим праздничным днем или выходным днем, а также в ночное время 1100 рублей - по иным уголовным делам, не предусмотренным подпунктами 1 - 3 настоящего пункта.

6. Размер вознаграждения адвоката по уголовным делам, указанным в подпунктах 2 - 4 пунктов 4 и 5 настоящего Порядка, может быть увеличен на основании мотивированного постановления (определения) органа дознания, органа предварительного следствия или суда с учетом степени тяжести вменяемого преступления, количества подозреваемых, обвиняемых (подсудимых), объема материалов дела, необходимости выезда адвоката в процессе ведения дела в другой населенный пункт и совершения преступления отдельными категориями граждан:

с 1 июля г. на 255 рублей, а за один день участия, являющийся нерабочим праздничным днем или выходным днем, а также в ночное время - на 510 рублей;

с 1 января г. - на 220 рублей, а за один день участия, являющийся нерабочим праздничным днем или выходным днем, а также в ночное время - на 440 рублей.

Из  материалов  данного дела видно, что   мною оказывалась юридическая  помощь по  назначению в  следующие  дни: __________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________

При этом дни мой работы ___________________________________________________ были  обычными рабочими днями;дни мой работы ______________________________________ являлись нерабочими (выходные, праздничные), а _______________________  работа  выполнялась  в  ночное  время. Кроме  того, в  соответствии с  критериями  сложности дела, установленных выше названным  приказом,  данное  дело  является  сложным ( см.  пп 1-4 п. 5 приказа) и  подлежит  оплате  в  повышенном  размере, т.е.  в  сумме ______________________.

На основании изложенного и, руководствуясь ст.  131 УПК РФ, -

п р о ш у:

1.Принять  процессуальное  решение об  оплате мне  вознаграждения по ___________________ делу №  __________ за  выполненную работу по  защите  интересов гр. _________________________________ в сумме _______________________.

2. Указать в  соответствующем  постановлении на  обязанность  финансового  органа перечислить названную  сумму адвокатскому  образованию, в  котором я  осуществляю адвокатскую  деятельность,   на  расчётный  счет  № _________________________________________________________________________  в ________________________________________________________________________________________

______________________________________________________________. Дополнительные реквизиты  адвокатского  образования: кор. счёт ____________________________________________;ИНН ______________________________ ;БИК: ________________________________________________

\"_____\" ____________________ 20____ г.                                           ________________________

Образец справки о заработке за два года

Справка о сумме заработка за два календарных года необходима для расчета пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и по уходу за ребенком.

Ее представляют работники, которые в текущем году и в двух календарных годах, предшествующих году болезни или декрета, трудились у других работодателей

12.03.

Форма справки о сумме заработной платы и порядок ее заполнения утверждены приказом Минтруда России от 30.04. № 182н.

Справку выдает работодатель:

- в день прекращения работы - при увольнении работника;

- в течение трех дней - со дня письменного обращения бывшего работника.

Обязанность выдать справку установлена для работодателя в пункте 3 части 2 статьи 4.1 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ.

В справке отражаются сведения за последние два года, предшествующих году наступления страхового случая и за текущий год:

- о сумме выплат, облагаемых страховыми взносами в ФСС РФ на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством;

- количестве календарных дней, исключаемых при расчете пособия по беременности и родам и пособия по уходу за ребенком.

Как на практике применять норму об исключаемых периодах в году, читайте в электронном журнале Зарплата.

К исключаемым периодам относят дни (ч. 3.1 ст. 14 Закона № 255-ФЗ):

- временной нетрудоспособности;

- отпуска по беременности и родам;

- отпуска по уходу за ребенком;

- освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством РФ, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в ФСС РФ не начислялись.

Приложение № 1

к приказу Министерства труда

и социальной защиты

Российской Федерации

от 30.04. № 182н

Форма

о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, и текущий календарный год, на которую были начислены страховые взносы, и о количестве календарных дней, приходящихся в указанном периоде на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации не начислялись

3. Сумма заработной платы, иных выплат и вознаграждений, на которые были начислены страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, или сумма заработной платы, иных выплат и вознаграждений, которые включались в базу для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования 2, 3 :

4. Количество календарных дней, приходящихся на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования не начислялись:

Приказ о вознаграждении образец

1 Лица, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временнойнетрудоспособности и в связи с материнством, определены частью 1 статьи 2 Федеральногозакона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ Об обязательном социальном страховании на случайвременной нетрудоспособности и в связи с материнством (Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, № 1, ст. 18;2009, № 30, ст. 3739;, № 49, ст. 7057).

2 За период до 1 января года, а для лиц, работающих по трудовым договорам в организациях и у индивидуальных предпринимателей, применяющих специальные налоговые режимы, за период до 1 января года в справке указываются сведения о всех видах выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, которые включались в базу для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с

Федеральным законом от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования (Собрание законодательства Российской Федерации, 2009, № 30, ст. 3738;№ 48, ст. 5726;, № 19, ст. 2293;№ 31, ст. 4196;№ 40, ст. 4969;№ 42, ст. 5294;№ 49, ст. 6409;№ 50, ст. 6597;№ 52, ст. 6998;, № 1, ст. 40, 44;№ 23, ст.

3257;№ 27, ст. 3880;№ 29, ст. 4291;№ 30, ст. 4582;№ 45, ст. 6335;№ 49, ст. 7017, 7043, 7057;, № 10, ст. 1164;№ 26, ст. 3447;№ 50, ст. 6966;№ 53, ст. 7594) в году и не превышают предельную величину базы для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации, установленную в году.

3 Заполняется организациями и индивидуальными предпринимателями, для которых применяются пониженные тарифы страховых взносов в соответствии с частями 3.3 и 3.4 статьи 58 и со статьей 58.1 Федерального закона от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования.

4 Дополнительные строки заполняются в том случае, если в двух календарных годах, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой, в текущем календарном году либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком.

Источники: www.bestpravo.ru, www.consultant.ru, www.garant.ru, .advp48.ru

Категория: Издание приказа | Добавил: Vladrom (28.01.2016)
Просмотров: 1023 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
avatar