Главная » Статьи » Управление и распоряжение |
Противодействие коррупцииПФР на регулярной основе реализует комплекс мер по противодействию коррупционным проявлениям в системе Пенсионного фонда Российской Федерации. В целях осуществления деятельности по профилактике коррупционных проявлений в системе ПФР определены структурные подразделения, занимающиеся вопросами противодействия коррупции. В территориальных Управлениях ПФР по федеральным округам созданы отделы организации и контроля систем безопасности, на которые возложены задачи координации мероприятий по профилактике коррупции, а также контроль за их исполнением. Разработаны и утверждены положения о порядке обработки информации, содержащей признаки коррупционных проявлений в деятельности ПФР и его работников. В соответствии с данными документами, определен порядок регистрации поступающих в адрес ПФР и его территориальных органов обращений, писем и жалоб граждан, а также юридических лиц, содержащих информацию о возможных коррупционных проявлениях в действиях сотрудников ПФР. В ПФР реализовано проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, проектов нормативных правовых актов и иных документов Пенсионного фонда Российской Федерации в целях выявления коррупционных факторов. ПФР также осуществляет проверку своевременной и полной реализации процедур по ключевым функциональным направлениям деятельности Пенсионного фонда, в том числе: Вся деятельность ПФР по профилактике коррупционных проявлений в системе Пенсионного фонда Российской Федерации координируется с правоохранительными и иными государственными органами. Для повышения эффективности работы с сообщениями просим указывать удобные для Вас координаты для обратной связи. Антикоррупционный телефон Отделения ПФР по Республике Татарстан: 279-26-23Часы работы: понедельник-четверг с 9.00 до 17.00 пятница с 9.00 по 15.45 П Р И К А Зот 12 марта г. № 87 г. Архангельск Об организации работы по борьбе с коррупцией В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ О противодействии коррупции, разработке практических мер по профилактике и предупреждению коррупционных правонарушений и во исполнение решения коллегии министерства здравоохранения Архангельской области от 29.12. г. № 13 и распоряжения министерства здравоохранения Архангельской области от 27.02. г. № 106-рд Об организации работы по борьбе с коррупцией в государственных учреждениях Архангельской области, подведомственных министерству здравоохранения Архангельской области п р и к а з ы в а ю: 1. Утвердить план мероприятий по решению задача борьбы с коррупцией, должностными преступлениями и взяточничеством на - г.г. (приложение № 1). 2. Ларионова Александра Николаевича, заведующего организационно-методическим кабинетом, назначить ответственным за организацию работы по борьбе с коррупцией и другими должностными преступлениями, входящими в сферу применения Федерального закона от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ, а также за предоставление информации о выполнении мероприятий в министерство здравоохранения Архангельской области. 3. Руководителям структурных подразделений и другим лицам, участвующим в реализации мероприятий по решению задачи борьбы с коррупцией, должностными преступлениями и взяточничеством обеспечить качественное и своевременное исполнение данных мероприятий. Информацию о выполненных мероприятиях предоставлять ежемесячно до 5 числа месяца, следующего за отчетным Ларионову А.Н. 4. Признать утратившим силу приказ от 27 февраля года № 82 О борьбе с коррупцией. 5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой. Главный врач О.Ю. Любова План и приказ по противодействию коррупции на -ггАДМИНИСТРАЦИЯ ГРОЗНЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА МБДОУ «Детский сад №2 «Малика» с.Алхан-Кала Грозненского муниципального района» ПРИКАЗ 18.11. № 74-од « О назначении ответственного лица и об утверждении плана мероприятий по противодействию коррупции на - года» В целях реализации Федерального закона от 25.12.2008 г. № 273-Ф3 «О противодействии коррупции», Указа Президента Российской Федерации от 19.05.2008 г. № 460 «О мерах по противодействию коррупции», на основании письма Председателя Комитета Правительства Чеченской Республики по дошкольному образованию А.С.Джунаидова №1367 о размещении на сайте плана мероприятий по противодействию коррупции и создании на сайте окна «Обратная связь» ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Назначить ответственным лицом за профилактику коррупционных и иных правонарушений в МБДОУ старшего воспитателя А.У.Тахаеву 2. Установить, что к полномочиям ответственного лица за профилактику коррупционных правонарушений в МБДОУ относится . 2.1. Обеспечение проверки соблюдения работниками МОУ ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения и обязанностей, установленных ФЗ от 25.12.2008 г. № 273 «О противодействии коррупции» и другими ФЗ. 2.2. Участие в установленном действующем законодательством Российской Федерации порядке в мероприятиях по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов работающих в ДОУ. 2.3. Оказание консультативной помощи по вопросам, связанным с применением на практике общих принципов поведения работающих в ДОУ, а также уведомление работодателя, иные федеральные органы о фактах совершения работниками ДОУ коррупционных правонарушений. 2.4. Подготовка проектов распорядительных документов о противодействии коррупции в ДОУ. 2.5. Взаимодействие с правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления по вопросам противодействия коррупции. 3. Утвердить план мероприятий МБДОУ по противодействию коррупции на - годы (Приложение 1). 4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой. Заведующий МБДОУ З.М.Тахаева Приказ о комиссии по противодействию коррупцииГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ЖИЛИЩНАЯ ИНСПЕКЦИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ П Р И К А З 26.10.2009 № 111 г.Химки, Московская область О комиссии по противодействию коррупции В соответствии с Законом Московской области от 10.04.2009 N 31/2009-03 О мерах по противодействию коррупции в Московской области в целях реализации мер по противодействию коррупции в Московской области, а также плана антикоррупционных мероприятий Главного управления Московской области «Государственная жилищная инспекция Московской области» по реализации долгосрочной целевой программы Московской области «Противодействие коррупции в Московской области на 2009- годы»: ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Утвердить прилагаемый состав комиссии по противодействию коррупции в Московской области «Государственная жилищная инспекция Московской области» (далее - Госжилинспекция Московской области). 2. Утвердить прилагаемый Регламент работы комиссии по противодействию коррупции в Главном управлении Московской области «Государственная жилищная инспекция Московской области». 3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой. Противодействие коррупцииО реализации Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ О противодействии коррупции В соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ О противодействии коррупции ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Утвердить Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего министерства здравоохранения Калужской области к совершению коррупционных правонарушений (приложение № 1). 2. Утвердить Перечень сведений, содержащихся в уведомлении представителя нанимателя (работодателя), о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего министерства здравоохранения Калужской области к совершению коррупционных правонарушений (приложение № 2). 3. Утвердить Порядок регистрации уведомлений представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего министерства здравоохранения Калужской области к совершению коррупционных правонарушений (приложение № 3). 4. Утвердить Порядок организации проверки сведений, содержащихся в уведомлении представителя нанимателя (работодателя), о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего министерства здравоохранения Калужской области к совершению коррупционных правонарушений (приложение № 4). 5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой. Министр Ю.А. Кондратьев Приложение № 1 к приказу министерства здравоохранения Калужской области от _____________________№_______ уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего министерства здравоохранения Калужской области к совершению коррупционных правонарушений 1. Уведомление представителя нанимателя (работодателя) обо всех случаях обращения к государственному гражданскому служащему министерства здравоохранения Калужской области (далее - гражданский служащий) каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление) заполняется и передается гражданским служащим в управление кадровой, юридической и организационно-контрольной работы министерства здравоохранения Калужской области (далее - управление кадровой работы) в произвольной форме или в соответствии с приложением к настоящему Порядку незамедлительно, когда гражданскому служащему стало известно о фактах склонения его к совершению коррупционного правонарушения или совершения другими гражданскими служащими коррупционных правонарушений, непредставления сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. 2. При нахождении гражданского служащего не при исполнении служебных обязанностей и вне пределов места работы о факте склонения его к совершению коррупционного правонарушения и других изложенных выше фактах коррупционной направленности он обязан уведомить управление кадровой работы по любым доступным средствам связи, а по прибытии к месту службы оформить соответствующее уведомление в письменной форме. 3. К уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений, а также изложенные выше факты коррупционной направленности. 4. Гражданский служащий о фактах склонения его к совершению коррупционного правонарушения или совершения другими государственными служащими коррупционных правонарушений, непредставления сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера может уведомить органы прокуратуры и другие уполномоченные государственные органы, о чем обязан сообщить, в т.ч. с указанием содержания уведомления, управлению кадровой работы. 5. Управление кадровой работы производит регистрацию уведомления в установленном порядке. 6. Гражданский служащий, уклонившийся от уведомления представителя нанимателя (работодателя) о ставших известных ему фактах коррупционных правонарушений или скрывший их, подлежит привлечению к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации. Приложение к Порядку уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего министерства здравоохранения Калужской области к совершению коррупционных правонарушений ___________________________________________________________________________ (Ф.И.О.) От ________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ (Ф.И.О. государственного гражданского служащего, должность, структурное подразделение) 1. Уведомляю о факте обращения в целях склонения меня к коррупционному правонарушению (далее - склонение к правонарушению) со стороны ______________ __________________________________________________________________________. (указываются Ф.И.О. должность, все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющем к правонарушению) 2. Склонение к правонарушению производилось в целях осуществления мною ___________________________________________________________________________ (указывается сущность предполагаемого правонарушения) __________________________________________________________________________. 3. Склонение к правонарушению осуществлялось посредством ______________ __________________________________________________________________________. (способ склонения: подкуп, угроза, обман и т.д.) 5. Склонение к правонарушению производилось ___________________________ __________________________________________________________________________. телефонный разговор, личная встреча, почта и др.) _____________________________ ________________ (дата заполнения уведомления) (подпись) Приложение № 2 к приказу министерства здравоохранения Калужской области от _____________________№_______ Перечень сведений, содержащихся в уведомлении представителя нанимателя (работодателя), о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего министерства здравоохранения Калужской области к совершению коррупционных правонарушений 1. Фамилия, имя, отчество государственного гражданского служащего, заполняющего уведомление, его должность, подразделение министерства здравоохранения Калужской области. 2. Все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющем к правонарушению (фамилия, имя, отчество, должность и т.д.). 3. Сущность предполагаемого правонарушения (злоупотребление должностными полномочиями, нецелевое расходование бюджетных средств, превышение должностных полномочий, присвоение полномочий должностного лица, незаконное участие в предпринимательской деятельности, получение взятки, дача взятки, служебный подлог и т.д.). 4. Способ склонения к правонарушению (подкуп, угроза, обещание, обман, насилие и т.д.). 5. Время, дата склонения к правонарушению. 6. Место склонения к правонарушению. 7. Обстоятельства склонения к правонарушению (телефонный разговор, личная встреча, почтовое отправление и т.д.). 8. Дата заполнения уведомления. 9. Подпись государственного гражданского служащего, заполнившего уведомление, и др. Приложение № 3 к приказу министерства здравоохранения Калужской области от _____________________№_______ Порядок регистрации уведомлений представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего министерства здравоохранения Калужской области к совершению коррупционных правонарушений 1. Регистрация уведомлений представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомления) производится управлением кадровой, юридической и контрольно-организационной работы министерства здравоохранения Калужской области (далее - управление кадровой работы). 2. Регистрация уведомлений производится путем внесения записей в журнал регистрации установленной формы (приложение к настоящему Порядку). 3. Листы журнала регистрации уведомлений должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью министерства здравоохранения Калужской области. 4. Управление кадровой работы осуществляет передачу зарегистрированных уведомлений на рассмотрение министра здравоохранения Калужской области с целью организации последующей проверки сведений, содержащихся в уведомлениях. регистрации уведомлений представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения Источники:
| |
Просмотров: 4998 | |
Всего комментариев: 0 | |